Skiftarbetare löper hög risk att utsättas för hälsorisker och dåliga arbetsförhållanden från bland annat negativ påverkan på dygnsrytm, kost samt oregelbundna och obekväma tider. Syftet med studien var att beskriva upplevelser av aktivitet och delaktighet i förhållande till skiftarbete bland vårdpersonal.  En kvalitativ metod med bekvämlighets- och snöbollsurval samt semistrukturerade intervjuer har använts. Nio informanter som jobbade treskift inom vården intervjuades på fyra vårdavdelningar på två olika sjukhus. En kvalitativ innehållsanalys genomfördes. Resultatet visade att informanter upplevde en påverkan på aktivitet och delaktighet i samband med treskiftarbete. Orsaken till detta var oregelbundna arbetstider och rutiner, skiftande dygnsrytm och svårigheter att ställa om mellan arbetspass. Informanterna beskrev positiva likaså negativa upplevelser av aktivitet och delaktighet i förhållande till skiftarbete. Slutsatsen visade att informanter upplevde en förändring i aktivitetsutförandet och delaktighet i samband med treskiftarbete. De upplevde att de hade mer fritid men att tröttheten och svårigheter att ställa om mellan olika skift bidrog till negativt påverkad delaktighet. Informanterna upplevde även att en förändrad dygnsrytm hade en påverkan på aktivitetsutförandet och delaktighet i vardagen. 

Shift workers are at high risk of being exposed to health risks and poor working conditions from, among other things, a negative impact on the circadian rhythm, diet and irregular and uncomfortable working hours. The purpose of the study was to describe experiences of activity and participation in relation to shift work among care staff. A qualitative method with convenience and snowball selection as well as semi-structured interviews was used. Nine informants working three-shifts in health care were interviewed in four care units at two different hospitals. Qualitative content analysis was performed. The results showed that informants, due to irregular working hours and routines, varying circadian rhythms and difficulties in switching between shifts, experienced an impact on activity and participation. They described positive as well as negative experiences of activity and participation in relation to shift work. The conclusion showed that informants experienced a change in activity performance and participation in connection with three-shift work. They felt that they had more free time but that the fatigue and difficulties to switch between different shift contributed to negatively affected participation. Informants also experienced that a changed circadian rhythm had an impact on activity performance and participation in everyday life.